3月30日，腾龙国际客服微信集团二届四次职工代表大会暨2017年度联创联争表扬大会召开。公司职工代表、中层以上治理者、联争联创先进员工和主干员工等齐聚一堂，配合回首腾龙国际客服微信坚持“两个转变”生长战略，聚焦漫衍式能源市场取得的起劲效果，统一头脑，坚定行动，深化战略聚焦漫衍式能源市场，推动企业快速、恒久可一连生长，配合思索腾龙国际客服微信2018年及未来生长的生长目的和思绪。
当天上午，在欢快的锣鼓和热烈的掌声中，公司2017年度联创联争评选爆发的劳动模范、党员标杆、品牌员工等先进小我私家及先进整体代表身披绶带、手拿鲜花入场在前排就坐。大会在全体与会职员嘹亮的《国歌》声中拉开帷幕。
会上，集团公司党委副书记、工会主席王建轩向大会作《二届二次职代会决执行情形及2017年员工基本权益包管情形报告》。
集团公司党委、总部对进军漫衍式能源先进整体、勤廉兼优党支部、党员标杆、劳动模范、进军漫衍式能源智慧众筹优异小我私家等70个先进整体及255名先进小我私家举行了表扬。
职代会上，集团公司董事长、党委书记李宏安作题为《坚定三个自信 明确生长路径 发挥斗争精神 再创腾龙国际客服微信新高》的事情报告。多年来，腾龙国际客服微信坚持战略转型，企业实力获得一直增强。2017年，腾龙国际客服微信集团累计实现订货达132.25亿元，同比增添65.21%，创历史新高。
2018年是周全贯彻党的十九大精神的第一年，是刷新开放40周年、公司建设50周年，也是我们实现深化转型周全突破的要害一年。李董事长指出，2018年要实现突破、再创佳绩、为公司建设50周年增光添彩，必需靠全体腾龙国际客服微信人脚扎实地、艰辛斗争来实现。他要求，全体腾龙国际客服微信人要众志成城，明确、坚定和践行文化自信、战略自信和焦点竞争力自信，沿着总路径，奋战2018，决战新目的，再立异绚烂！
集团公司总司理刘金平作了题为《坚定必胜信心，抢抓生长机缘，聚焦漫衍式能源市场 全力推进战略落地》的事情报告，团结李董事长代表治理层提出的2018年及未来战略目的，通过对战略聚焦、谋划生长现状、保存问题的剖析，提出了腾龙国际客服微信集团2018年生长妄想和主要事情步伐。
2018年，腾龙国际客服微信要遵照“战略文化引领、市场开拓为纲、能力建设为基、打造一机两翼、实现千亿市值”的总路径，实现2018年的生长目的。为此，他要求，要落实腾龙国际客服微信生长总路径，构建腾龙国际客服微信在漫衍式能源市场的焦点竞争力，追赶逾越，奋力前行，抢抓漫衍式能源市场的控制权，向着腾龙国际客服微信成为天下一流智慧绿色能源强企的目的大跨步迈进！
30日下昼，集团公司26个职工代表组分组讨论了李宏安董事长、刘金平总司理所作的事情报告。代表们一致以为，大会对腾龙国际客服微信2017年生长的总结和评价客观周全。两份报告对腾龙国际客服微信深化战略聚焦漫衍式能源市场举行了战略与战术安排，提出了腾龙国际客服微信生长的总路径，对企业各项事情具有主要的战略指导意义。同时，与会职工代表在表决中一致通过了大会决议草案。
大会在《国歌》声中圆满竣事。
